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Actualizado: 31 Ene 2012 - Forjar a profesionales capaces de afrontar con éxito las responsabilidades y decisiones Comerciales y de Marketing en su desarrollo profesional. Dotar de las competencias que permitan al profesional alinear y coordinar las funciones y...

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Actualizado: 07 Feb 2018 - El programa del Máster en Innovación y Gestión de RRHH 3.0 ha sido elaborado en colaboración con el prestigioso medio especializado en los recursos humanos y el management rrhhmagazine.com, con el objetivo de prepararte para poder...

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Actualizado: 06 May 2013 - Titulación: Universidad Europea Miguel de Cervantes. El Máster en Resolución de Conflictos y Mediación se enmarca dentro de la perspectiva de los estudios de los conflictos. Ofrece a los participantes una perspectiva actualizada de los...

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Actualizado: 01 Jul 2011 - La gestión del medioambiente, el desarrollo sostenible y las energías renovables suponen una actividad económica, social y política cada vez más importante. Ventajas competitivas que ofrece el Master: 1) Es una oportunidad formativa ...

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Actualizado: 12 May 2010 - Los objetivos principales del master son: llevar a cabo la planificación de la plantilla de una empresa y realizar el proceso íntegro de selección de personal ...

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Actualizado: 12 May 2010 - El Máster analizará de forma teórica y práctica las Áreas de Gestión Laboral, PRL y Recursos humanos. El material desarrollado en el área de Gestión Laboral proporciona sólidos conocimientos sobre la esencia y los fundamentos laborales,...

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Actualizado: 05 Oct 2016 - Actualmente, el capital humano en las empresas es la clave del éxito, y constituye un elemento cada vez más importante en la consecución de los objetivos empresariales . Para funcionar bien y crecer, las compañías necesitan profesionales...

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Actualizado: 11 May 2011 - En un corto plazo de tiempo hemos asistido a la globalización , al desarrollo de las nuevas tecnologías de la información, a la completa introducción en nuestras vidas de Internet y a los nuevos hábitos de comportamiento de compra de los...

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