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Formación Superior en Dirección y gestión de alojamientos turísticos - Titulación UOC
Modalidad: On-Line
El conocimiento del mercado, la comercialización y el marketing, la estrategia empresarial, el...[+]
Curso de Formación Superior en Relaciones Públicas y Dirección y Gestión de Establecimientos Turísticos - Doble Titulación UOC
Modalidad: On-Line
Un responsable de relaciones públicas tiene que tener suficientes recursos para interactuar...[+]
Formación Superior en Producción y Gestión de Calidad. Normativa ISO 9001 - Doble Titulación UOC
Modalidad: On-Line
La función de producción y de gestión de la calidad es para la empresa ...[+]

Actualizado: 23 Oct 2012 - La reciente liberalización de horarios comerciales, propensa la contratación de personal para cubrir los momentos de mayor afluencia de público así como de las nuevas franjas horarias. Este hecho genera a las empresas ...

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Actualizado: 12 May 2010 - Dirigido a aquellas personas que deseen incorporarse con garantías en un futuro al mundo laboral, o actualizar sus conocimientos profesionales.El curso de Técnico en Gestión de ...

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Actualizado: 18 May 2011 - Las salidas profesionales de este curso se centran en los sectores de la restauración y la hostelería, con especial incidencia en restaurantes, hoteles, cafeterías, etc., y dentro del sector de la...

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Actualizado: 16 Nov 2010 - ¿Quiénes somos? Ampliar y afianzar tus conocimientos y habilidades. Por aquí pasa el trabajo de los profesionales y docentes que trabajan en las academias de Global System. Nuestro objetivo se centra en abrir nuevos horizontes que te...

Este curso se imparte en Madrid , Valladolid y 5 lugares más...

Actualizado: 21 Abr 2011 - La buena gestión de una empresa de hostelería pasa ineludiblemente por una buena gestión laboral en la contratación de las personas que van a prestar sus servicios para la misma. El liderazgo es el...

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Actualizado: 21 Abr 2011 - La función administrativa en los hoteles ha ido pasando de ser una actividad exclusiva de un único departamento, con implicaciones importantes en recepción, a convertirse en una tarea inherente a cada uno de los departamentos del hotel. La...

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Actualizado: 21 Abr 2011 - Hoy en día para toda empresa , los Recursos Humanos son una parte esencial para su buen funcionamiento, ya que el personal de una organización es uno de los recursos más importantes, porque por medio...

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Actualizado: 16 Ene 2012 - Los participantes adquirirán las competencias, es decir, los conocimientos, habilidades y actitudes, necesarias para dirigir, organizar y desarrollar un Departamento de Recursos Humanos , y sean capaces de conocer y utilizar todas las...

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Actualizado: 16 Ene 2012 - El objetivo general del curso es que los participantes adquieran las competencias necesarias para el desempeño de su trabajo como directivos o empleados en el área económico-financiera de la ...

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Curso de Organización y Dirección de Recursos Humanos en Empresas Turísticas | 420 € favoritos

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Actualizado: 12 May 2010 - DISTANFOR es una consultora que desarrolla su actividad en torno a los programas y planes de formación no reglada de carácter empresarial, utilizando modelos pedagógicos innovadores, apoyados en las nuevas tecnologías de la información y las...

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Actualizado: 21 Abr 2011 - El marketing en cualquier empresa va desde plantearse los objetivos a corto y largo plazo, hacer un análisis de su realidad interna y externa, delimitar bien al mercado y saber cómo es que queremos ser...

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Actualizado: 21 Abr 2011 - En este módulo analizaremos un establecimiento hotelero a fondo, conociendo las características y peculiaridades de los mismos, los distintos tipos de alojamientos turísticos que nos podemos encontrar y la necesidad de establecer una correcta...

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Actualizado: 21 Abr 2011 - La emergencia de nuevos mercados y productos en el ámbito hostelero internacional, nos obliga a todos, a posicionarnos en primera línea en la parrilla de salida de ésta carrera hacia la competitividad de nuestros hoteles y restaurantes. El ...

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Actualizado: 21 Abr 2011 - Hoy en día para toda empresa , los Recursos Humanos son una parte esencial para su buen funcionamiento, ya que el personal de una organización es uno de los recursos más importantes, porque por medio...

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