Información, contenido y aprendizaje en España y Latam

  • El 44% de los jóvenes españoles deja su trabajo para retomar sus estudios

    Los jóvenes españoles se forman cada vez más de cara a su acceso al mercado laboral. Debido a la complicada situación actual, la formación se ha convertido en la vía principal para poder tener más posibilidades de encontrar un nuevo puesto de trabajo y hacer frente a la crisis. Tanto es así que el 44% de los jóvenes que abandona voluntariamente su trabajo lo hace para retomar sus estudios, sobre todo en ciudades grades como Madrid, Barcelona o Valencia.

    Así lo recoge el estudio “Los jóvenes y el empleo en tiempos difíciles” del Instituto Valenciano de Investigaciones Económicas (IVIE) realizado a jóvenes de entre 16 y 30 años que se han incorporado al mercado laboral en el último lustro. No obstante, en estos tiempos de crisis, el porcentaje de personas que han decidido dejar su trabajo ha disminuido al 41%, cifras que no se veían desde los años 90.

    Entre las principales causas del abandono voluntario del puesto de trabajo destaca la inseguridad laboral. Uno de cada cuatro jóvenes españoles percibe que su empleo está en riesgo y hay una gran probabilidad de perderlo. Por ello, muchos deciden volver a estudiar y poder diferenciarse así de la competencia.

    El informe también revela que pese a su alto grado de formación, muchos tienen estudios de máster o postgrado,  los jóvenes ya no son tan exigentes a la hora de aceptar un nuevo empleo. La mayoría se conforma con un contrato temporal a jornada completa sin importarles si tienen que cambiar de lugar de residencia.

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  • El teléfono móvil irrumpe con fuerza en la playa

    El creciente uso de las tecnologías está alterando las costumbres que hoy ya no sólo se dedican a tomar el sol en la playa, sino que bajo la sombrilla, se dedican a controlar sus finanzas, leer la prensa, consultar sus redes sociales o reservar restaurante a través de sus dispositivos móviles.

    Las nuevas tecnologías se han convertido en una pieza fundamental para el turista. Incluso en verano es incapaz de dejar de ser activo.

    De hecho, los expertos prevén que en 2015 habrá unos 1.500 millones de desplazamientos en el mundo, donde el 90% llevarán siempre un dispositivo móvil y el 60% será de última generación.

    Y es que gracias a estas tecnologías y a Internet que están revolucionando el acceso a la información, el turista puede organizar todas las etapas de un viaje fácilmente desde su teléfono móvil o tableta, en cualquier momento y desde cualquier lugar.

    Pero no sólo se han modificado los hábitos relacionados con el turismo, también se han incrementado las conexiones por teléfono móvil con el banco en época estival. Según el director de Innovación de Bankinter, Nicolás Moyá, el móvil suele utilizarse por ejemplo para supervisar facturas, recibos, nóminas e incluso la evolución de las accione un tiempo.

    Por lo que explica Moyá, la tendencia del uso de móviles en estas fechas irá en aumento, porque este año se han realizado el 10% de las transacciones por teléfono móvil en verano, cuando el año pasado representaba el 7% y el anterior 4,5%.  ¿Qué nos deparará el año que viene?

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  • Vídeos interactivos, cómo atraer a los clientes potenciales de tu empresa

    La publicidad se renueva a pasos agigantados. Conscientes del poder de la imagen, y gracias a las nuevas tecnologías, las empresas cada vez más basan sus campañas publicitarias en vídeos online. Este tipo de formatos de vídeos permiten una mayor interactividad con el público, el cual conversa con la marca gracias a una llamada de atención.

    Así, aunque los anuncios interactivos están en crecimiento, las empresas deben poner especial atención en una serie de requisitos que todo vídeo online interactivo debe tener para que sus campañas de marketing digital sean efectivas. Según expertos como VINDICO, plataforma especializa en anuncios de vídeo online, Yahoo o Youtube, todo vídeo interactivo debe caracterizarse por:

    – Sencillez. Cuanto más simple sea, mejor. Los usuarios no prestarán atención a un vídeo que requiera invertirle mucho tiempo. Una fórmula que está generando mucho tráfico en Youtube son los vídeo-consejos, una serie de secuencias con consejos para hacer ayudar a alguien a hacer algo paso a paso. ¡Son muy efectivos!

    – Cortos e interactivos. La efectividad de un vídeo online es mayor cuanto más corto es y a mayor interactividad, mayor grado de impacto. Según VINDICO, el vídeo tiene que incitar al público a participar en el desarrollo de la campaña. Para ello es preferible insertarlos en el player, pues suelen verse más que los que se incluyen en un banner.

    – Diferenciar a la audiencia del público objetivo. De acuerdo con el portal de vídeos Youtube, hay que tener claro a quién va a ir dirigida la campaña y los vídeos en cuestión. Si se tiene clara la diferencia entre la audiencia general de Internet y el público objetivo será más fácil centrar la atención del público, pues no es lo mismo hacer un vídeo sobre una marca de ropa que sobre automóviles, por ejemplo.

    – Juegos y preguntas. Si el vídeo va acompañado de quizzes o algún juego el público le prestará más atención. Así, si quieres que tu campaña sea efectiva debes permitir al usuario interactuar con la marca y para ello, es esencial entretenerlo y engancharlo con algún tipo de juego o actividad de ocio.

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  • El regreso de Gliese 581g

    El planeta Gliese 581g  ha vuelto. Y lo ha hecho para colocarse en el puesto número uno de la lista de los cinco planetas ajenos a nuestro sistema solar que podrían albergar vida. Este astro fue descubierto hace dos años por investigadores de la Universidad de Santa Cruz en California, aunque su existencia fue puesta en duda por la comunidad científica. Ahora, en la revista Astronomical Notes se confirma su presencia.

    Se trata de un planeta rocoso, con un radio no más de 1,5 veces mayor que el de la Tierra y recibe de su estrella, la llamada Gliese 581, la misma cantidad de luz que nuestro planeta recibe del Sol. Además, ocupa la estrecha franja orbital en la que se da la temperatura adecuada para que exista agua líquida, el elemento imprescindible para que la vida sea posible. Para poder realizar esta afirmación, los investigadores usan lo que llaman el Índice de Similitud con la Tierra, una medida que se basa en diversos parámetros y que varía entre 0 y .En el caso de Gliese 581g es de 0,92.

    Por eso, desde hace unos días, Gliese 581g ha sido incluido de nuevo en el primer puesto del Catálogo de Exoplanetas Habitables de la Universidad de Puerto Rico, desplazando en segundo lugar a Gliese 667Cc. El resto de miembros de esta lista son los planetas Kepler-22b, HD85512 y Gliese 581d.

    El descubrimiento de Gliese 581g fue anunciado el 29 de septiembre de 2010, pero su existencia fue puesta en duda casi de inmediato por otros astrónomos que no consiguieron detectarlo. Según el equipo de la Universidad de Santa Cruz, la razón por la que otros científicos no pudieron confirmar su existencia es porque los exoplanetas que giran alrededor de Gliese 581 siguen una órbita circular y no elíptica. Asumiendo la órbita circular, los científicos han podido medir con  el instrumento HARPS (Buscador de Planetas por Velocidad Radial de Alta Precisión) una fuerte señal que realmente confirma su existencia.

    Aún así se espera que la controversia sobre Gliese 581g continúe. Estaremos atentos.

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  • El 60% de los autónomos cree que la oferta formativa no se ajusta a sus necesidades

    Además del carácter emprendedor que debe tener cualquier persona que decida montar su propio negocio, la formación es otro requisito esencial para no fallar en el intento. Sin embargo, en muchas ocasiones ésta dista mucho de la realidad de los emprendedores. El 60,7% de los autónomos considera que la oferta formativa para su colectivo se ajusta “poco” o “nada” a sus necesidades, según un estudio sobre formación realizado por la organización de autónomos ATA.

    La muestra, que ha sido realizada a más de 1.000 trabajadores autónomos en todo el territorio nacional, recoge además que sólo tres de cada diez autónomos ven adecuada la formación existente. Otra de las quejas de los encuestados es la falta de información sobre cursos subvencionados. Sólo el 30% de los autónomos conoce la existencia de este tipo de formación.

    Asimismo, el estudio refleja la falta de interés de los autónomos españoles por la formación. Únicamente el 28,6% de los encuestados, 305 trabajadores autónomos, ha realizado algún curso de formación relacionado con su trabajo en los dos últimos años. De ellos, seis de cada diez se decantó por cursos gratuitos y subvencionados, un 26% optó por cursos privados y el 14% restante participó en privados y gratuitos.

    Algo más de la mitad de los autónomos que sí se han formado últimamente realizaron cursos presenciales y en el 70% de las ocasiones se trataba de formación voluntaria. Eso sí, la mayoría de los autónomos españoles hicieron entre dos y tres cursos de media al año. Entre los motivos que frenan a los autónomos destacan la incompatibilidad horaria con su trabajo (49,8%), la distancia al centro de formación (15,3%) o la falta de interés por las temáticas (6,7%).

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  • Hotmail desaparece para convertirse en Outlook

    ¡Atención navegantes! Ayer Microsoft presentó una versión renovada y compatible con Facebook de su servicio de correo electrónico, en un intento por recuperar su cuota de mercado perdida frente al rápido crecimiento del Gmail de Google.

    De esta manera, desde el martes, Microsoft está renombrando su servicio Hotmail como Outlook, dándole así una apariencia más fluida, vínculos con redes sociales y nuevas características para lidiar con la gran cantidad de corre basura que reciben la mayoría de usuarios.

    En junio Hotmail de Microsoft seguía siendo el mayor servicio de correo electrónico del mundo con 324 millones de usuarios o, lo que es lo mismo, un 36% del mercado global. Pero lo cierto es que Gmail de Google ha aumentado su cuota de mercado a un 21%, seguido de Yahoo Mail asentado en el 32%.

    Con un aspecto mucho más limpio y despejado, Microsoft rebautiza su servicio como Outlook, en un intento por volver a crecer. La razón de ese nombre es porque resulta más familiar para la mayoría de compañías que utilizan la aplicación de correo de Microsoft Oficce.

    Para ayudar a combatir el exceso de publicidad, el nuevo servicio detecta automáticamente los mensajes masivos y los pone en una carpeta separada. Además, hay unos anuncios relativamente poco molestos en la columna derecha cuando buscar entre las carpetas pero no aparecen cuando lees un mensaje.

    El usuario podrá personalizar el proceso para enviar los correos a donde desee y conectar con sus cuentas de Facebook, Twitter, LinkedIn y Google+ para ver las últimas actualizaciones de sus amigos y contactos. También cuenta con un Chat online vía Facebook.

    El nuevo correo también permite un acceso simplificado a los productos de Internet de Microsoft, como es el SkyDrive para el almacenamiento de documentos o el Office Web Apps para trabajar lejos del PC. En un futuro también se prevé que disponga de un vídeo Chat con Skype. Para poder acceder al servicio los usuarios se tendrán que dirigir a la página web www.outlook.com.

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  • ‘Tuppers’ en la mochila para la vuelta al cole

    Crisis económica, subida del IVA que afecta al material escolar… la vuelta al cole este año será más cara y si le sumamos el coste de uniformes, transportes y comedor, los gastos para la familia serán más elevados. Como alternativa, distintas Comunidades Autónomas han tenido una iniciativa de ahorro: los escolares de Primaria e Infantil podrán llevar ‘tuppers’ para la hora de la comida.

    Así, Madrid ha sido la última Comunidad Autónoma en proponer esta práctica para el próximo curso académico 2012-2013 tras Cataluña y Comunidad Valenciana. Aunque de momento sólo se trata de un nuevo borrador de la Consejería de Educación y Empleo, la medida tiene como objetivo que las familias puedan ahorrarse el coste del menú escolar de los centros públicos madrileños, en torno a los 90 euros al mes.

    Más de 324.000 alumnos de los 791 centros públicos de Infantil y Primaria podrán acogerse a esta medida en caso de que al final se lleve a cabo. No obstante, el consejo escolar del centro será el que tenga la última palabra y decidirá si en su comedor será posible la entrada del tupper en el colegio así como la posible regulación del uso. De hecho, la falta de refrigeración de los alimentos y el cumplimiento de las normas de higiene y seguridad alimenticia, que pueden afectar a la salud de los niños, son algunos de los inconvenientes que encuentran padres y profesorado.

    Por su parte, la Comunidad Valenciana sí parece seguir adelante con esta medida y tienen previsto incorporarla ya en septiembre. La entrada de tarteras con comida de casa permitirá a los padres elegir el menú diario de sus hijos y sobre todo una reducción de gastos, un aliciente especialmente para las familias que cuentan con algunos de sus miembros en paro.

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  • 10 preguntas para hacer en la entrevista de trabajo

    Sin duda lo que digas en tu entrevista puede ser determinante a la hora de darte el puesto o no. Según el portal Recruiter.com preparar tus preguntas antes de acudir al a entrevista es igual o más importante que ensayar tus respuestas. A continuación podéis encontrar las diez más comunes que te permitirán dar una buena imagen al seleccionador de personal.

    1. ¿Cuáles serán mis responsabilidades en el día a día? Esto te ayudará a recibir una descripción de cuáles serán tus funciones.  A veces pasa que el reclutado no saber darte una buena respuesta, por eso te recomendamos que sigas preguntando hasta tener una que realmente te satisfaga.

    2. ¿Puedes describir una semana o mes de trabajo? Esta pregunta te puede ayudar a completar la anterior. Te permitirá tener una visión amplia, real y sobre todo más detallada del rol que puedes desempeñar en la empresa.

    3. ¿Cuáles serán los desafíos u objetivos en los próximo tres meses de quien ocupe la nueva posición? ‘Desafío’ es un término que gusta mucho a los seleccionadores de personal. Hacer esta pregunta, no sólo te permite mostrarte motivado a ayudar a tu superior a alcanzar sus metas y las de la compañía, sino que también te permitirá detecar si existe alguna crisis en la empresa.

    4. ¿Cuándo se unió usted al negocio? Con esta pregunta podrás saber si la empresa y, en concreto, el departamento está padeciendo algunos cambios. A la vez, conseguirás que el interlocutor se sienta cómodo para abrirse y que te cuente algunos tips útiles para el empleo.

    5. ¿Se trata de un nuevo rol? Te permitirá saber si se trata de un nuevo puesto o si acaba de quedar vacante. Si se trata del primer caso es bueno que preguntes por qué se ha creado. Si se trata del segundo, podrías indagar las razones por las que el puesto está disponible.

    6. ¿Qué oportunidades de formación y desarrollo se ofrecen? Aunque puede que encuentres esta información en la web, conocer de primera mano las oportunidades de crecimiento que implica el cargo es fundamental para que puedas hacer bien tu trabajo y puedas cumplir con los objetivos de tu carrera profesional.

    7. ¿Existe algo en mi que impida el cumplimiento de al tarea? O ¿quiere que le aclare algún punto? Haciendo esta pregunta, el reclutador verá que eres una persona abierta, interesada en el puesto y que está dispuesta a recibir un feedback.

    8. ¿Quiere saber en qué puedo ayudar al negocio? Si el reclutador contesta afirmativamente, ¡no lo dudes! Aprovecha la oportunidad para explicar cómo tus habilidades pueden servir  a la empresa a conseguir sus objetivos.

    9. ¿Cuál será la siguiente etapa en el proceso de selección? Aunque se trata de una pregunta sencilla, realmente es muy importante porque te permitirá mostrarte muy interesado en la vacante.

    10. ¿Quizá pueda darme su tarjeta de negocio? Quedar bien no cuesta nada. Tener sus datos puede venirte bien para luego enviar una nota de agradecimiento o para extender tu red de contactos.

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  • Google Business Photos llega por fin a España

    ¿Quieres ver cómo es el interior de un determinado restaurante antes de reservar mesa? A partir de hoy esto ya será posible. Aunque ha tardado más de un año ya está disponible en España el servicio Google Business Photos, una herramienta que permite a los usuarios que busquen un determinado negocio en Google hacer una visita virtual por dentro del local.

    El programa, que ya estaba disponible en Estados Unidos, Japón, Australia y Nueva Zelanda desde mayo de 2011, ofrece a los usuarios una panorámica interactiva virtual de 360 grados del interior de los negocios. Así, Google Business Photos es en realidad una adaptación de la tecnología de Street View que a través de imágenes de alta resolución permite a los clientes conocer cómo son por dentro los locales.

    La herramienta, pensada para pymes y pequeños negocios como tiendas y restaurantes, permitirá promocionarse y ampliar la clientela de los negocios gracias a las posibilidades que les ofrece Internet. Además, para comenzar a utilizar el servicio únicamente tienen que contratar a un fotógrafo para que haga las fotos del establecimiento y éste las enviará directamente a Google. El coste del servicio es gratuito, aunque el pago del fotógrafo corre a cargo de la empresa en cuestión.

    A partir de ese momento, los usuarios que busquen el determinado negocio encontrarán automáticamente las imágenes panorámicas. Asimismo, las vistas también estarán disponible en Google Maps y tendrá una entrada en el directorio de Google Places.

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  • Herramientas para saber qué dicen de ti en los social media

    La reputación online es el reflejo del prestigio de una persona o marca en Internet. Tener una buena presencia en la red hoy en día es muy importante, porque las redes se han convertido en una parte importante de nuestra vida. Existen multitud de soluciones para controlar tu marca, la evolución de tu estrategia de social media, a tu competencia y las tendencias del mercado. Cada una de ellas tiene sus particularidades, cuenta con sus ventajas e inconvenientes.  A continuación te presentamos las 10 herramientas de monitorización más utilizadas para saber qué dicen de ti en los social media.

    En primer lugar encontramos Socialmention, la herramienta de monitorización de uso más extendida. Realiza búsquedas globales en la web y ofrece la posibilidad de filtrar los resultados en función de su tipología y fuente de emisión. De esta manera, te permite analizar directamente las menciones, los enlaces añadidos a agregadotes de noticias. A la vez, te ofrece una relación de las palabras clave más utilizadas en las menciones e incluso te permite crear alertas y recibir avisos vía mail.

    Bottlenose aparecía hace unos días con su versión Beta. La empresa pretende que su aplicación sea un referente en el sector, monitorizando en tiempo real eventos, tendencias e incluso imágenes. Su principal ventaja es que da preferencia al tipo de información que más interese controlar.

    Por otro lado, Monitter resulta ser realmente efectivo sobre todo para monitorizar en tiempo real. Además, cuenta con un botón para pausar la avalancha de actualizaciones cuando monitorizas un término que tiene una presencia muy activa. Hablando de términos con presencia activa, Hastag.org te da a conocer las tendencias en cuanto a tópicos. Con ella puedes crear y monitorizar tus propios hashtag. Si tienes un hashtag propio, esta herramienta te será muy útil para monitorizar la evolución de tu campaña.

    Omigli, mide y compara el buzz de cualquier término. Analiza la competencia, descubre sus puntos fuertes y genera gráficas con los resultados. Tweetdeck es ideal para registrar en tiempo real las menciones que recibe tu marca, así como las de cualquier otra cuenta e incluso los hashtag que establezcas.

    Para monitorizar temas y cuentas también está Tinker Te ayuda a crear alertas y gestionarlas desde el escritorio y te facilita la posibilidad de gestionar tus perfiles sociales, principalmente Facebook y Twitter.

    Whostalkin. Se trata de una herramienta de monitorización muy completa que ofrece datos de gran riqueza y utilidad. Recoge los resultados de cualquier plataforma y medio social y los presenta clasificados por su fuente.

    Con el pajarito de Tweetbeep puedes controlar todo aquella que más interese de todo lo que tenga lugar en Twitter, desde menciones o palabras clave hasta url, incluso si han sido  cortadas. Configura tus alertas y recibe en tu mail todos los avisos.

    Twitrratr monitoriza tu nombre y valor los resultados obtenidos categorizándolos como positivos, negativos o neutros. Resulta muy útil para detectar eficazmente comentarios negativos hacia la marca.

    Finalmente os presentamos las dos herramientas de Google que como no podía ser de otro mod, tiene herramientas para todo. Por un lado tenemos el Blog Search de Google que nos ofrece gracias a esta herramienta los resultados sobre el término que le indiquemos en toda la blogsfera. Por otro, Google alerts se caracteriza por indagar continuamente en la web y servirnos en nuestra bandeja de correo, en función de la frecuencia establecida un mail con los resultados obtenidos acerca de la búsqueda previamente configurada.

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