
Este curso está dentro de la categoría Cursos de Especialización y lo imparte Editorial LEX NOVA. Con una duración de 40 horas que cursarás a Distancia en Español, tiene un precio que deberás consultar con el centro... no esperes más y Solicita Información Gratis Ahora o Sigue Leyendo
Detalles del Curso Práctico sobre el Trabajo en Equipo
Introducción
Curso de formación a distancia que le permitirá saber trabajar en equipo en el mundo actual. En el curso se define lo que es un equipo, qué valoran actualmente las empresas, la potencia del trabajo en equipo y los componentes necesarios de lo que podría considerarse una empresa ideal, algo difícil por la complejidad de las relaciones humanas y, especialmente, a la falta de una buena comunicación.
Incluye explicaciones teóricas de cada uno de los temas y test de autoevaluación. Al finalizar el curso, el alumno podrá cumplimentar un test de autoevaluación (obligatorio si desea obtener la bonificación en su tc 1 que se otorga a través de la Fundación Tripartita para la Formación en el empleo) y una encuesta de valoración.
Curso de formación a distancia que le permitirá saber trabajar en equipo en el mundo actual. En el curso se define lo que es un equipo, qué valoran actualmente las empresas, la potencia del trabajo en equipo y los componentes necesarios de lo que podría considerarse una empresa ideal, algo difícil por la complejidad de las relaciones humanas y, especialmente, a la falta de una buena comunicación.
Incluye explicaciones teóricas de cada uno de los temas y test de autoevaluación. Al finalizar el curso, el alumno podrá cumplimentar un test de autoevaluación (obligatorio si desea obtener la bonificación en su tc 1 que se otorga a través de la Fundación Tripartita para la Formación en el empleo) y una encuesta de valoración.
Tema 1.- Las bases del trabajo en equipo: 1. La empresa considerada «ideal». 2. Importancia del trabajo en equipo. 3. La comunicación y el trabajo en equipo. 4. Las motivaciones de las personas. Test de autoevaluación.
Tema 2.- Cómo se debe motivar a cualquier equipo: 1.Las «palmadas» o signos de reconocimiento. 2. Primero, lo primero. Cómo empezar un equipo. 3. Metas y objetivos del trabajo en equipo. Test de autoevaluación.
Tema 3.- Cómo formar equipos: 1. Cómo formar un equipo de éxito. 2. Cómo coordinar para triunfar. 3. Sin buenos jugadores no hay buenos equipos. Test de autoevaluación.
Tema 4.- Sinergia de equipo: 1. Hay que ponerse de acuerdo. 2. Una clave del éxito: Las reuniones de trabajo. 3. Personas difíciles: cómo afrontar los conflictos. Test de autoevaluación.
Tema 5.- Motivación, delegación y valores: 1. Motivación, premios, recompensas y castigos. 2. Delegar: Eso tan difícil. 3. Cualidades, valores, flores y violines. Test de autoevaluación.
Tema 6.- Compromiso, responsabilidad y relaciones: 1. Compromiso y responsabilidad. 2. Algo más sobre responsabilidad. 3. Trabajo, relaciones con los demás y su valor personal. Test de autoevaluación.
Tema 7. Cómo actuar: 1. Las ideas son para ponerlas en práctica. 2. Estudiar no basta: ¡A trabajar! Test de autoevaluación.
Características:
1. Duración del curso: 40 horas a contar desde la fecha de recepción de su clave de acceso.
2. Material de estudio: Unidades teóricas y prácticas en un cómodo archivador de anillas.
3. Tutoría personalizada en la plataforma ´´on line´´ de formación.
4. Diploma acreditativo otorgado por Lex Nova, al finalizar el curso, con una duración de 150 horas.
5. Recuerde que puede bonificar este curso en su TC1 según establece el Real Decreto 395/2007, de 23 de marzo.
6. Clave de acceso ´´on line´´: Cada alumno recibirá una clave personal a nuestra web que le permitirá:
· Descargar hasta 90 documentos (sentencias, convenios colectivos, formularios, artículos, casos prácticos, etc.). Los que usted elija.
· Acceder ilimitadamente al servicio de ayudas y subvenciones de ámbito autonómico, nacional y comunitario con la posibilidad de recibir por correo electrónico, y sin cargo, una notificación con las modificaciones de aquéllas en las que esté interesado.
7. Acceso a la plataforma ´´on line´´ de formación de apoyo al curso donde podrá consultar determinados documentos complementarios y las preguntas más frecuentes; realizar los tests de autoevaluación, para valorar los conocimientos adquiridos; etc.
8. Seguimiento informatizado del aprovechamiento del curso.
Tema 2.- Cómo se debe motivar a cualquier equipo: 1.Las «palmadas» o signos de reconocimiento. 2. Primero, lo primero. Cómo empezar un equipo. 3. Metas y objetivos del trabajo en equipo. Test de autoevaluación.
Tema 3.- Cómo formar equipos: 1. Cómo formar un equipo de éxito. 2. Cómo coordinar para triunfar. 3. Sin buenos jugadores no hay buenos equipos. Test de autoevaluación.
Tema 4.- Sinergia de equipo: 1. Hay que ponerse de acuerdo. 2. Una clave del éxito: Las reuniones de trabajo. 3. Personas difíciles: cómo afrontar los conflictos. Test de autoevaluación.
Tema 5.- Motivación, delegación y valores: 1. Motivación, premios, recompensas y castigos. 2. Delegar: Eso tan difícil. 3. Cualidades, valores, flores y violines. Test de autoevaluación.
Tema 6.- Compromiso, responsabilidad y relaciones: 1. Compromiso y responsabilidad. 2. Algo más sobre responsabilidad. 3. Trabajo, relaciones con los demás y su valor personal. Test de autoevaluación.
Tema 7. Cómo actuar: 1. Las ideas son para ponerlas en práctica. 2. Estudiar no basta: ¡A trabajar! Test de autoevaluación.
Características:
1. Duración del curso: 40 horas a contar desde la fecha de recepción de su clave de acceso.
2. Material de estudio: Unidades teóricas y prácticas en un cómodo archivador de anillas.
3. Tutoría personalizada en la plataforma ´´on line´´ de formación.
4. Diploma acreditativo otorgado por Lex Nova, al finalizar el curso, con una duración de 150 horas.
5. Recuerde que puede bonificar este curso en su TC1 según establece el Real Decreto 395/2007, de 23 de marzo.
6. Clave de acceso ´´on line´´: Cada alumno recibirá una clave personal a nuestra web que le permitirá:
· Descargar hasta 90 documentos (sentencias, convenios colectivos, formularios, artículos, casos prácticos, etc.). Los que usted elija.
· Acceder ilimitadamente al servicio de ayudas y subvenciones de ámbito autonómico, nacional y comunitario con la posibilidad de recibir por correo electrónico, y sin cargo, una notificación con las modificaciones de aquéllas en las que esté interesado.
7. Acceso a la plataforma ´´on line´´ de formación de apoyo al curso donde podrá consultar determinados documentos complementarios y las preguntas más frecuentes; realizar los tests de autoevaluación, para valorar los conocimientos adquiridos; etc.
8. Seguimiento informatizado del aprovechamiento del curso.
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