Curso de Gestión y Dirección de Recursos Humanos
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Detalles del Curso de Gestión y Dirección de Recursos Humanos
Este curso proporciona los conocimientos necesarios para formar profesionales capaces de desarrollar las gestiones propias del área de recursos humanos de una organización, así como de optimizar la gestión de equipos humanos utilizando los elementos adecuados para ello.
* Bloque I. Políticas y estrategias en la gestión de personal.
o Módulo I. Elementos y características de la organización.
o Módulo II. La negociación.
o Módulo III. La comunicación en las organizaciones.
o Módulo IV. La cultura y el clima organizacional.
* Bloque II. Habilidades directivas.
o Módulo I. La motivación.
o Módulo II. La planificación y la gestión del tiempo.
o Módulo III. Dirección, poder y liderazgo.
o Módulo IV. El trabajador en equipo.
o Módulo V. Conducción de reuniones.
* Bloque III. Personal: análisis, selección y formación.
o Módulo I. Análisis, descripción y valoración de puestos de trabajo.
o Módulo II. Reclutamiento y selección de personal.
o Módulo III. La formación en la empresa.
* Bloque IV. Derecho laboral y prevención de riegos.
o Módulo I. Derecho laboral.
MetodologíaNuestro método de Enseñanza Personalizada por INTERNET Y DISTANCIA pone a tu disposición unos planes de formación empresarial eminentemente prácticos, que te darán la posibilidad de acceder a una sólida formación en materias que ayudarán a consolidar tu futuro profesional.
TitulaciónDiploma acreditativo
