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Dirección de Equipos y Colaboradores
Modalidad: On-Line
El Curso Dirección de Equipos y Colaboradores busca trasmitir las competencias necesarias...[+]
Formación Superior en Gestión de Recursos Humanos y Psicología aplicada a las Organizaciones - Doble titulación UOC
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Uno de los aspectos que más influyen en el buen funcionamiento de una organización es la...[+]
Curso en Técnico en Selección de Personal y Planificación de Plantillas
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Existen nuevas tendencias en el campo de la Selección de Personal que han perfeccionado las...[+]

Actualizado: 12 May 2010 - La Gestión del Conocimiento surge como consecuencia de la evolución del mundo empresarial y el progresivo crecimiento de la importancia del conocimiento en este ámbito. Esta disciplina plantea un concepto integrador de visiones que abarcan,...

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Actualizado: 15 Nov 2012 - Para mejorar la gestión diaria de los procesos de una empr esa resulta muy útil poseer conocimientos que mejoren el funcionamiento de los recursos humanos y las herramientas prácticas para el desarrollo de las gestiones administrativas. ...

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Actualizado: 12 May 2010 - Cada vez resulta más evidente que la clave principal de la competitividad de las empresas radica en su capital humano. La necesidad de contar con un personal implicado, cualificado y flexible, preparado para adaptarse con rapidez a los...

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Actualizado: 12 May 2010 - -Conocer la importancia estratégica de los recursos humanos en el proceso de internacionalización -Analizar las principales diferencias entre países en la gestión de los recursos humanos -Estudiar las particularidades de la normativa laboral...

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Actualizado: 12 May 2010 - El programa ha sido desarrollado en conjunto con consultores y profesionales de la Empresa de forma que se adecúe a los conocimientos y habilidades demandados por el mercado. Le ofrecemos un programa muy bien sistematizado y documentado,...

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Actualizado: 07 May 2012 - El Experto Universitario en Gestión de las Personas en Entornos Globales está dirigido a todas aquellas personas que por su formación o profesión quieran o necesiten profundizar en uno de los campos más importantes para cualquier...

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Actualizado: 16 Jul 2010 - Nuestro enfoque es muy innovador, adaptándonos a los nuevos requerimientos del mercado. De este modo el programa consta de 500 horas que se dividen en Área de Conocimientos y Área de Herramientas Profesionales, en aras a lograr una...

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Actualizado: 12 May 2010 - Objetivo Convertir al alumno en un especialista clave en cuestiones laborales y contractuales que son requeridas en toda compañía como parte básica de su organización. El Curso de Nóminas y Seguros Sociales ofrece toda la información...

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Actualizado: 12 May 2010 - -Comprender el entorno jurídico y laboral en el que se desenvuelven en la actualidad las empresas. -Conocer los tipos y los principales rasgos característicos de cada una de las modalidades de contratación actualmente vigentes. -Comprender la...

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Actualizado: 12 Abr 2013 - Que los participantes adquieran las competencias, es decir los conocimientos, habilidades y actitudes necesarias para conocer todo lo relacionado con el conocimiento global de las diferentes áreas jurídicas de la gestión y dirección de los...

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Actualizado: 12 May 2010 - Este curso quiere contribuir a mejorar la capacidad de comprensión sobre la relevancia y problemas que plantea la gestión de Recursos Humanos en la empresa moderna, así como ayudar a identificar las posibles soluciones y sus dificultades de...

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Actualizado: 12 May 2010 -

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Actualizado: 29 Abr 2013 - La duración del curso es de 25 horas y la modalidad es teleformación (aula virtual).

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Actualizado: 07 Feb 2018 - El programa del Máster en Innovación y Gestión de RRHH 3.0 ha sido elaborado en colaboración con el prestigioso medio especializado en los recursos humanos y el management rrhhmagazine.com, con el objetivo de prepararte para poder...

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Actualizado: 16 Ene 2012 - Los participantes adquirirán las competencias necesarias, para analizar y auditar adecuadamente las diferentes áreas que afectan al departamento de recursos humanos, con el fin de mejorar y optimizar los resultados de la empresa. Al...

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Actualizado: 28 Nov 2011 - El Curso Estrategias y Tendencia en la Selección de Personal trasmitir las competencias necesarias para llevar a cabo un proceso de selección según las actuales tendencias que marca el mercado.

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Actualizado: 28 Nov 2011 - El Curso LIDERAZGO: Del Jefe al Líder trasmitir las competencias necesarias que debe tener un buen Líder para conseguir el desarrollo profesional y el éxito del equipo de trabajo.

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