
Este curso está dentro de la categoría Cursos de Especialización y lo imparte Laborprex Auditores. Con una duración de 50 horas que cursarás de forma On-Line en Español, tiene un precio de 120€ ... no esperes más y Solicita Información Gratis Ahora o Sigue Leyendo
Detalles del Motivación del capital humano
Introducción
El programa de Motivación del capital humano proporciona al alumno los conocimientos de las diferentes técnicas de motivación que se aplican en el entorno laboral. Identificar posibles situaciones de desmotivación entre los empleados. Adquirir los conocimientos necesarios para diseñar planes de acción para motivar a toda la organización. Ante situaciones de conflicto, saber gestionarlas y manejarlas.
Objetivos
Objetivos: Conocer las diferentes técnicas de motivación que se aplican en el entorno laboral. Identificar posibles situaciones de desmotivación entre los empleados. Adquirir los conocimientos necesarios para diseñar planes de acción para motivar a toda la organización. Ante situaciones de conflicto, saber gestionarlas y manejarlas.
A quién va dirigido este programa
Destinatarios: El curso está destinado a los integrantes de equipos de trabajo, responsables de departamentos o áreas, recursos humanos, empresarios etc.
Objetivos: Conocer las diferentes técnicas de motivación que se aplican en el entorno laboral. Identificar posibles situaciones de desmotivación entre los empleados. Adquirir los conocimientos necesarios para diseñar planes de acción para motivar a toda la organización. Ante situaciones de conflicto, saber gestionarlas y manejarlas.
Metodología: Modalidad on-line y a distancia
Evaluación: Continua a través de tests y casos prácticos
Duración: 50 horas
Matrícula: Durante todo el año.
Precio: 120 en la modalidad on-line y 140 en la modalidad a distancia (o gratuitos para empresas por Formación Continua)
El programa de Motivación del capital humano proporciona al alumno los conocimientos de las diferentes técnicas de motivación que se aplican en el entorno laboral. Identificar posibles situaciones de desmotivación entre los empleados. Adquirir los conocimientos necesarios para diseñar planes de acción para motivar a toda la organización. Ante situaciones de conflicto, saber gestionarlas y manejarlas.
Objetivos
Objetivos: Conocer las diferentes técnicas de motivación que se aplican en el entorno laboral. Identificar posibles situaciones de desmotivación entre los empleados. Adquirir los conocimientos necesarios para diseñar planes de acción para motivar a toda la organización. Ante situaciones de conflicto, saber gestionarlas y manejarlas.
A quién va dirigido este programa
Destinatarios: El curso está destinado a los integrantes de equipos de trabajo, responsables de departamentos o áreas, recursos humanos, empresarios etc.
Objetivos: Conocer las diferentes técnicas de motivación que se aplican en el entorno laboral. Identificar posibles situaciones de desmotivación entre los empleados. Adquirir los conocimientos necesarios para diseñar planes de acción para motivar a toda la organización. Ante situaciones de conflicto, saber gestionarlas y manejarlas.
Metodología: Modalidad on-line y a distancia
Evaluación: Continua a través de tests y casos prácticos
Duración: 50 horas
Matrícula: Durante todo el año.
Precio: 120 en la modalidad on-line y 140 en la modalidad a distancia (o gratuitos para empresas por Formación Continua)
Teorías de la motivación
La motivación laboral, análisis desde la psicología social
La motivación en la organización
Gestión y manejo del conflicto
La motivación laboral, análisis desde la psicología social
La motivación en la organización
Gestión y manejo del conflicto
MetodologíaMetodología: Modalidad on-line y a distancia
Evaluación: Continua a través de tests y casos prácticos
Duración: 50 horas
Matrícula: Durante todo el año.
Precio: 120 ? en la modalidad on-line y 140 ? en la modalidad a distancia (o gratuitos para empresas por Formación Continua)
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