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Máster en Gestión y Resolución de Conflictos: Mediaciónfavoritos

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El modelo IL3 aporta un enfoque abierto, pluridisciplinar e innovador. Ponemos al alcance de todos una formación amplia y de calidad, buscando siempre el equilibrio entre la rigurosidad de los contenidos, la máxima capacidad de elección y el soporte constante a todos nuestros alumnos y clientes. El modelo IL3 es un modelo fundamentado en el compromiso, en la confianza y en la evolución constante.

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Detalles del Máster en Gestión y Resolución de Conflictos: Mediación

Introducción

El Master en Gestión y Resolución de Conflictos: Mediación de la UB, es el único que ofrece la formación teoricopràctica y la capacitación necesaria para el desarrollo y la práctica profesional



Objetivos
- Formar en los conocimientos teóricos y las técnicas y habilidades necesarias para el ejercicio profesional de la mediación.

- Capacitar para la intervención profesional cualificada en los conflictos


A quién va dirigido este programa

Profesionales del sector en activo.

1. MÓDULO COMÚN
1.1. Ciudadanía nacional, desagregada y mundial.
1.1.1. Comparaciones de ciudadanía.
1.1.2. Ciutadanía e Identidad.
1.2. Conflictos de derechos y conflictos de intereses
1.3. La responsabilidad
1.3.1. La responsabilitat d’un mateix
1.4. Modelos para la toma de decisiones
1.4.1. Decisión rápida.
1.4.2. La trampa de Salomón.
1.4.3. La decisión compartida.
1.5. Definiciones de conflicto
1.6. Análisis del conflicto desde la mediación.
1.6.1. La percepción del conflicto.
1.6.2. Legitimidad y legitimación de la mediación
1.7. Aproximación bidimensional al conflicto.
1.7.1. Posición e interés.
1.8. Sistemas de gestión de conflictos.
1.8.1. El poder de las partes.
1.8.2. La confianza entre las partes.
1.9. La mediación
1.9.1. Definiciones de mediación.
1.9.2. Axiomas de la mediación.
1.9.3. Escuelas de Mediación.
1.9.3.1. Harvard.
1.9.3.2. Trasformativa.          
1.9.3.3. Circular-Narrativa.
1.10. El tercer mediador.
1.10.1. Comparativa de terceros en la gestión de conflictos
1.10.2. La posición moral del mediador.
1.10.3. Competencies y habilidades del mediador.
1.11. El porqué de un proceso
1.12. El proceso circular de mediación IL3-UB.
1.12.1. Etapas del proceso.
1.12.1.1. Acojida. Acuerdo para mediar.
1.12.1.2. Relato de las partes e identificación de intereses.
1.12.1.3. Gestión de las diferencias.
1.12.1.4. Creación de la Agenda.
1.12.1.5. Replanteamiento y creación de opciones.
1.12.1.6. Finalizar la mediación: con o sin acuerdo
1.12.2. Tecnicas y habilidades del mediador.
1.12.2.1. Presentación inicial.
1.12.2.2. Escucha activa.
1.12.2.3. Resumen de los relatos
1.12.2.4. Preguntas abiertas y cerradas
1.12.2.5. Observación - deducción de diferencias.
1.12.2.6. Ficha de Harvard.
1.12.2.7. Ensanchar el pastel
1.12.2.8. Brainstorming.
1.12.2.9. Abogado del diablo.
1.12.2.10. Cortar y pegar
1.12.2.11. Superar bloqueos.
1.12.3. Errores del mediador.
1.12.4. Sesiones privadas.
1.12.5. Co-mediación.
1.12.6. Supervisión
 
2. MÓDULO DE ESPECIALIZACIÓN EN MEDIACIÓN FAMILIAR
2.1. Bloque psicosocial y social
2.1.1 Dinámicas familiares
2.1.2 Psicología evolutiva y entorno familiar.
2.1.3. Conflictos familiares. Efectos psicológicos y educativos en los diferentes miembros.
2.1.4. Situaciones familiares que requieren una atención especial.
2.2. Bloque jurídico
2.2.1. Principios constitucionales.
2.2.2. El matrimonio y las uniones de hecho, uniones estables de derecho: concepto y regulación económica.
2.2.3. Código Civil y Código de Família de Catalunya.
2.2.4. La Ley de Uniones Estables de Parejas Heterosexuales y Homosexuales.
2.2.5. Separación, divorcio, nulidad y ruptura de la unión de hecho.
2.2.6. Resolución judicial de la crisis matrimonial: la vía consensual y la vía contenciosa.
2.2.7. Efectos económicos, registrales, civiles y mercantiles.
2.2.8. Aspectos penales del derecho de família en el matrimonio y en las uniones de hecho.
2.2.9. Instituciones tutelares: tutela del menor y del incapaz, adopción, guarda de hecho, curatela y el defensor judicial.
2.3. Bloque de métodos y técnicas de mediación familiar. Práctica de mediación familiar
2.3.1. Historia y sociología de la família.
2.3.2. El papel de los hijos en la mediación familiar.
2.3.3. Conflictos familiares en el ámbito judicial-penal.
2.3.4. La co-mediación en la mediación familiar.
2.3.5. Experiencias de mediación familiar en Catalunya.
2.3.6. Mediación y violencia familiar
 
3. MÓDULO DE ESPECIALIZACIÓN EN MEDIACIÓN COMUNITARIA
Este Postgrado se realiza con la colaboración del Col·legi de Doctors i Llicenciats en Ciències Polítiques i Sociologia de Catalunya
3.1. Gestión de los conflictos comunitarios: la mediación comunitaria
3.1.2. El conflicto de la comunidad.
3.1.3. La mediación comunitaria: donde se infiere.
3.1.4. Instancias y acciones de mediación.
3.1.5. Perfil profesional del mediador comunitario.
3.2. Gestión y diseño de proyectos de mediación comunitaria:
3.2.1. Gestión y desarrollo de centros de mediación comunitaria
3.2.2. El papel de los ayuntamientos en el fomento de la mediación comunitaria
3.2.3. Herramientas para la creación y evaluación de proyectos municipales.
3.2.4. Problemática social y mediación penal.
3.3. Técnicas de mediación aplicadas en ámbitos y conflictos complejos.
3.4. Derechos Humanos y Mediación
 
4. TESIS FINAL
 
5. PRÁCTICAS DE MEDIACIÓN

Titulación

Máster en Gestión y Resolución de Conflictos: Mediación por la Universitat de Barcelona.

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