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Detalles del Curso de Derecho del Trabajo
Introducción
Programa del curso:
DERECHO DEL TRABAJO:
Tema 1. Concepto, fuentes y aplcación del Derecho del Trabajo.
Tema 2. El contrato de trabajo, la contratación para el fomento del empleo y el acceso al trabajo.
Tema 3. La empresa como sujeto y centro de actividad: Grupos de empresas. Contratas. Las ETT. Sucesión de empresas. Poder de dirección. Ejemplos de descentralización productiva.
Tema 4. La relación laboral en la empresa: Derechos y deberes básicos del trabajador. Tiempo de trabajo. Salario. Sistema de clasificación profesional y movilidad funcional. Modificaciones sustanciales en las condiciones de trabajo. Movilidad geográfica.
Tema 5. La extinción del contrato de trabajo: Suspensión. Extinción.
Tema 6. Libertad sindical y representación colectiva.
Tema 7. Convenio colectivo: Concepto, caracteres y clases. Estructura. Legitimación. Procedimiento de negociación. Contenido. Conclusión. Vigencia. Concurrencia. Adhesión y extensión. La negociación colectiva de los funcionarios públicos.
Tema 8. Conflictos colectivos y huelga.
SEGURIDAD SOCIAL:
Tema 9. El Derecho del Trabajo y el Ordenamiento Jurídico de la Seguridad Social.
Tema 10. La relación jurídica en el sistema de la Seguridad Social. Obligaciones de las empresas. Responsabilidades: Régimen General y Especiales. Cotización. Recaudación de cuotas. Responsabilidad en los casos de incumplimiento por el empresario de la obligación de afiliación o alta y de cotización.
Tema 11. Las prestaciones como Derecho del trabajador a la acción protectora: Asistencia sanitaria. Incapacidad temporal. Riesgo durante el embarazo. Maternidad, adopción y acogimiento familiar. Paternidad. Lactancia natural. Incapacidad permanente. Muerte y supervivencia. Jubilación. Desempleo. Prestaciones familiares.
Documentación complementaria en CD-ROM o en la plataforma ´´on line´´ de formación:
Jurisprudencia y
Programa del curso:
DERECHO DEL TRABAJO:
Tema 1. Concepto, fuentes y aplcación del Derecho del Trabajo.
Tema 2. El contrato de trabajo, la contratación para el fomento del empleo y el acceso al trabajo.
Tema 3. La empresa como sujeto y centro de actividad: Grupos de empresas. Contratas. Las ETT. Sucesión de empresas. Poder de dirección. Ejemplos de descentralización productiva.
Tema 4. La relación laboral en la empresa: Derechos y deberes básicos del trabajador. Tiempo de trabajo. Salario. Sistema de clasificación profesional y movilidad funcional. Modificaciones sustanciales en las condiciones de trabajo. Movilidad geográfica.
Tema 5. La extinción del contrato de trabajo: Suspensión. Extinción.
Tema 6. Libertad sindical y representación colectiva.
Tema 7. Convenio colectivo: Concepto, caracteres y clases. Estructura. Legitimación. Procedimiento de negociación. Contenido. Conclusión. Vigencia. Concurrencia. Adhesión y extensión. La negociación colectiva de los funcionarios públicos.
Tema 8. Conflictos colectivos y huelga.
SEGURIDAD SOCIAL:
Tema 9. El Derecho del Trabajo y el Ordenamiento Jurídico de la Seguridad Social.
Tema 10. La relación jurídica en el sistema de la Seguridad Social. Obligaciones de las empresas. Responsabilidades: Régimen General y Especiales. Cotización. Recaudación de cuotas. Responsabilidad en los casos de incumplimiento por el empresario de la obligación de afiliación o alta y de cotización.
Tema 11. Las prestaciones como Derecho del trabajador a la acción protectora: Asistencia sanitaria. Incapacidad temporal. Riesgo durante el embarazo. Maternidad, adopción y acogimiento familiar. Paternidad. Lactancia natural. Incapacidad permanente. Muerte y supervivencia. Jubilación. Desempleo. Prestaciones familiares.
Documentación complementaria en CD-ROM o en la plataforma ´´on line´´ de formación:
Jurisprudencia y
Programa del curso:
DERECHO DEL TRABAJO:
Tema 1. Concepto, fuentes y aplcación del Derecho del Trabajo.
Tema 2. El contrato de trabajo, la contratación para el fomento del empleo y el acceso al trabajo.
Tema 3. La empresa como sujeto y centro de actividad: Grupos de empresas. Contratas. Las ETT. Sucesión de empresas. Poder de dirección. Ejemplos de descentralización productiva.
Tema 4. La relación laboral en la empresa: Derechos y deberes básicos del trabajador. Tiempo de trabajo. Salario. Sistema de clasificación profesional y movilidad funcional. Modificaciones sustanciales en las condiciones de trabajo. Movilidad geográfica.
Tema 5. La extinción del contrato de trabajo: Suspensión. Extinción.
Tema 6. Libertad sindical y representación colectiva.
Tema 7. Convenio colectivo: Concepto, caracteres y clases. Estructura. Legitimación. Procedimiento de negociación. Contenido. Conclusión. Vigencia. Concurrencia. Adhesión y extensión. La negociación colectiva de los funcionarios públicos.
Tema 8. Conflictos colectivos y huelga.
SEGURIDAD SOCIAL:
Tema 9. El Derecho del Trabajo y el Ordenamiento Jurídico de la Seguridad Social.
Tema 10. La relación jurídica en el sistema de la Seguridad Social. Obligaciones de las empresas. Responsabilidades: Régimen General y Especiales. Cotización. Recaudación de cuotas. Responsabilidad en los casos de incumplimiento por el empresario de la obligación de afiliación o alta y de cotización.
Tema 11. Las prestaciones como Derecho del trabajador a la acción protectora: Asistencia sanitaria. Incapacidad temporal. Riesgo durante el embarazo. Maternidad, adopción y acogimiento familiar. Paternidad. Lactancia natural. Incapacidad permanente. Muerte y supervivencia. Jubilación. Desempleo. Prestaciones familiares.
Documentación complementaria en CD-ROM o en la plataforma ´´on line´´ de formación:
Jurisprudencia y cuestionarios prácticos.
DERECHO DEL TRABAJO:
Tema 1. Concepto, fuentes y aplcación del Derecho del Trabajo.
Tema 2. El contrato de trabajo, la contratación para el fomento del empleo y el acceso al trabajo.
Tema 3. La empresa como sujeto y centro de actividad: Grupos de empresas. Contratas. Las ETT. Sucesión de empresas. Poder de dirección. Ejemplos de descentralización productiva.
Tema 4. La relación laboral en la empresa: Derechos y deberes básicos del trabajador. Tiempo de trabajo. Salario. Sistema de clasificación profesional y movilidad funcional. Modificaciones sustanciales en las condiciones de trabajo. Movilidad geográfica.
Tema 5. La extinción del contrato de trabajo: Suspensión. Extinción.
Tema 6. Libertad sindical y representación colectiva.
Tema 7. Convenio colectivo: Concepto, caracteres y clases. Estructura. Legitimación. Procedimiento de negociación. Contenido. Conclusión. Vigencia. Concurrencia. Adhesión y extensión. La negociación colectiva de los funcionarios públicos.
Tema 8. Conflictos colectivos y huelga.
SEGURIDAD SOCIAL:
Tema 9. El Derecho del Trabajo y el Ordenamiento Jurídico de la Seguridad Social.
Tema 10. La relación jurídica en el sistema de la Seguridad Social. Obligaciones de las empresas. Responsabilidades: Régimen General y Especiales. Cotización. Recaudación de cuotas. Responsabilidad en los casos de incumplimiento por el empresario de la obligación de afiliación o alta y de cotización.
Tema 11. Las prestaciones como Derecho del trabajador a la acción protectora: Asistencia sanitaria. Incapacidad temporal. Riesgo durante el embarazo. Maternidad, adopción y acogimiento familiar. Paternidad. Lactancia natural. Incapacidad permanente. Muerte y supervivencia. Jubilación. Desempleo. Prestaciones familiares.
Documentación complementaria en CD-ROM o en la plataforma ´´on line´´ de formación:
Jurisprudencia y cuestionarios prácticos.
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