Seminarios y conferencias gestión empresarial on-line todo

Monográfico Dirección de Producción y Operaciones (Presencial, Semipresencial, On-Line)

Ingafor - Escuela de Negocios - Seminarios y Conferencias Seminarios y Conferencias

Actualizado: 12 May 2010 - • Conocer las bases de la Teoría de las Limitaciones y las principales analogías aplicadas para su estudio. • Analizar los supuestos en los que se apoya la TOC y los diferentes tipos de limitaciones existentes. • Conocer el significado y...

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Monográfico Habilidades Directivas Avanzado (Presencial, Semipresencial, On-Line)

Ingafor - Escuela de Negocios - Seminarios y Conferencias Seminarios y Conferencias

Actualizado: 12 May 2010 - -Valorar la importancia del tiempo como recurso -Reconocer los problemas relacionados con el uso del tiempo e identifica sus causas -Analizar y examinar el empleo del tiempo -Planificar y programar el uso del tiempo -Analizar y reconocerlos...

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Monográfico Sistemas de Gestión Medioambiental y Seguridad en el Trabajo (Presencial, Semipresencial, On-Line)

Ingafor - Escuela de Negocios - Seminarios y Conferencias Seminarios y Conferencias

Actualizado: 12 May 2010 - • Dar a conocer al alumno las normas más importantes en cuanto a gestión medio ambiental y sensibilizarlo al respecto. • Que el alumno asuma la relación existente entre la mejora continua y la gestión medio ambiental. • Conocer los...

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Monográfico de Gestión de Crédito a Clientes - Credit Management

Estudios de Empresa - Seminarios y Conferencias Seminarios y Conferencias

Actualizado: 12 May 2010 - La amplitud de análisis de este curso permite obtener las claves del tratamiento y de la gestión del Credit Management día a día pero sobre todo permite acceder a un nivel superior de análisis de los...

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Curso Superior de Desarrollo de Habilidades Directivas - Presencial, Semipresencial, On-Line

Ingafor - Escuela de Negocios - Seminarios y Conferencias Seminarios y Conferencias

Actualizado: 12 May 2010 - Mandos intermedios y en general todas aquellas personas que por su desempeño laboral, dirijan a otras personas. No es necesario un gran esfuerzo de estudio, pero sí una actitud muy participativa....

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